三季報(bào)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)37%瑞普生物溢價(jià)推股權(quán)激勵(lì)

每經(jīng)記者  趙陽(yáng)戈

    凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)37.04%，瑞普生物（300119，收盤價(jià)20.55元）三季報(bào)繼續(xù)保持著較高的業(yè)績(jī)?cè)鏊伲叭径鹊膬衾麧?rùn)甚至超過(guò)了去年全年。與此同時(shí)，公司還推出了一份溢價(jià)股權(quán)激勵(lì)，而2011年的業(yè)績(jī)考核要求即同比增長(zhǎng)率要達(dá)到40%，而這一目標(biāo)已經(jīng)近在咫尺了。

凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)37.04%

    今日瑞普生物公布的三季報(bào)顯示，前三季度公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入4.3億元，同比增長(zhǎng)78.28%。其中獸用生物制品實(shí)現(xiàn)銷售收入2.29億元，同比增長(zhǎng)27.69%，扣除政府招標(biāo)后的獸用生物制品實(shí)現(xiàn)銷售收入1.71億元，同比增長(zhǎng)60.66%；獸用制劑實(shí)現(xiàn)銷售收入8975.98萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)46.33%，成為業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)最快的業(yè)務(wù)板塊；獸用原料藥實(shí)現(xiàn)銷售收入1.1億元，為今年新增加的業(yè)務(wù)板塊，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)8470.58萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)37.04%。而三季報(bào)8470.58萬(wàn)元的凈利潤(rùn)也超過(guò)了2010年全年的凈利潤(rùn)，基本每股收益為0.5712元。

    就營(yíng)業(yè)收入的增長(zhǎng)，瑞普生物表示主要原因是公司銷售規(guī)模的增加。不過(guò)《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者也注意到，因?yàn)殇N售規(guī)模的增加，也使得公司的應(yīng)收賬款同比增長(zhǎng)了109.54%，存貨期末數(shù)比期初數(shù)增加41.87%，營(yíng)業(yè)成本也同比增長(zhǎng)了193.01%，銷售費(fèi)用同比增長(zhǎng)了57.8%。

    募投項(xiàng)目方面，瑞普生物各項(xiàng)目進(jìn)度均有所增加，不過(guò)幅度有限。

溢價(jià)推520萬(wàn)份激勵(lì)期權(quán)

    同時(shí)，瑞普生物今日還公布了股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。此次計(jì)劃向副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)胡文強(qiáng)，以及172位核心技術(shù)（業(yè)務(wù)、管理）人員共計(jì)173位激勵(lì)對(duì)象，授予520萬(wàn)份股票期權(quán)，首次授予為468萬(wàn)份。

    該計(jì)劃有效期為自股票期權(quán)授權(quán)之日起5年，授予的股票期權(quán)自授權(quán)日起滿12個(gè)月后可以開(kāi)始行權(quán)，分四期行權(quán)，行權(quán)比例分別為20%、20%、30%、30%。而四個(gè)行權(quán)期的行權(quán)條件有兩個(gè)數(shù)據(jù)的考核，即2011~2014年凈利潤(rùn)相比2010年的基數(shù)增長(zhǎng)分別不低于40%、76.63%、137.9%、214.59%；2011~2014年的加權(quán)平均ROE分別不  低  于6.68%、7.84%、9.67%、11.49%。確認(rèn)的行權(quán)價(jià)為22.3元，較昨日收盤價(jià)高了約8.52%。

    按照上述要求，2010年瑞普生物凈利潤(rùn)為8253.98萬(wàn)元，2011~2014年則需分別達(dá)到11555.57萬(wàn)元、14579萬(wàn)元、19636.22萬(wàn)元、25966.2萬(wàn)元，相當(dāng)于2011~2014年的凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)率分別為40%、26.16%、34.69%、32.24%。

    回看瑞普生物三季報(bào)，凈利潤(rùn)的增長(zhǎng)率已然達(dá)到了37.04%，這對(duì)于上述激勵(lì)對(duì)象來(lái)說(shuō)無(wú)疑是個(gè)好消息，或許這也是公司將行權(quán)價(jià)定得高于現(xiàn)價(jià)的底氣所在。

    值得一提的是，在2012年時(shí)，瑞普生物將會(huì)有更多的募投項(xiàng)目達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)，但就業(yè)績(jī)要求來(lái)看，公司對(duì)于2012年的要求似乎并不如其他年份，這顯得有點(diǎn)耐人尋味。

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