2011-10-18 01:13:34
每經記者 韓禎 發自廣州
沃爾瑪在今年這個“多事之秋”遭遇了年內第二次高層人事變動。
昨日（10月17日），沃爾瑪宣布沃爾瑪亞洲總裁兼首席執行官貝思哲（ScottPrice）將暫時兼任沃爾瑪中國臨時總裁兼首席執行官，代替沃爾瑪中國總裁兼首席執行官陳耀昌，即時生效。
對于陳耀昌的離職，有猜測認為這是他在為重慶售假風波負責，引咎辭職，不過沃爾瑪中國公司對事未作置評。陳耀昌上任來致力于整合好又多，如今進入掃尾階段，隨著其離職將如何繼續？
對售假事件三緘其口
沃爾瑪中國公司事務部高級總監李玲昨日在回復 《每日經濟新聞》記者采訪函時表示，陳耀昌辭職是出于個人原因。其中未正面解答外界對陳耀昌辭職的質疑。
本月初，重慶市13家沃爾瑪超市以普通豬肉冒充高檔 “綠色豬肉”銷售被重慶市工商局查處，隨后沃爾瑪在渝門店被責令全部停業整頓15天，兩名涉案人員被逮捕，25人被刑事拘留，并被罰款人民幣269萬元。
《每日經濟新聞》記者了解到，沃爾瑪中國已經派相關負責人前往重慶，著手全部商場的店面以及員工內部管理規范的整改。沃爾瑪中國公司方面表示，“沃爾瑪絕對不會姑息和容忍這種行為再度發生。”
有業內人士預測，一間標準大賣場的日銷售額從幾十萬元到幾百萬元不等，若以日銷售額100萬元計算，沃爾瑪13家門店暫停營業15日的損失或超億元。
中投顧問零售行業研究員杜巖宏告訴《每日經濟新聞》記者，陳耀昌在任的5年內，跑馬圈地是沃爾瑪發展的主要趨勢，然而在盈利能力方面，沃爾瑪表現乏力，長期虧損的狀況不容樂觀。
在陳耀昌辭職前不久，沃爾瑪中國人力資源高級副總裁王渝佳也提出了辭職。
今年來，除了在重慶因售假冒“綠色豬肉”被罰，沃爾瑪此前還因價格欺詐、銷售改期食品等遭到多地有關主管部門的處罰。
杜巖宏指出，近期沃爾瑪頻繁曝出安全事故，造成的不良社會影響逐漸增加，由此產生一系列人員調動是必然的趨勢，從此前沃爾瑪中國的人事調動頻率來看，雖然陳耀昌離職是因為個人原因，但實際上是沃爾瑪經營方向調整的原因。
5個月內2次高層變動
陳耀昌辭職離上次沃爾瑪中國高層變動恰好5個月。
5月16日，沃爾瑪中國區總部以3封郵件的方式發備忘錄內部通告，沃爾瑪中國區首席營運官羅世誠、高級營運總監向國榮及首席財務官羅睿瀾3位高層辭職。盡管沃爾瑪不愿透露3人離職的具體原因，但當時業界紛紛猜測或與沃爾瑪整合好又多不力有關。
2007年2月，沃爾瑪開始全力整合好又多，但是兩次發布通告延期收購好又多的時間，最終收購日期推至2011年5月26日，而上述高管亦在當時這個節骨眼上辭職。
此后，沃爾瑪公司方面對于收購好又多的事宜越發低調。7月以來，沃爾瑪中國公司方面對外表示，上海、深圳、南京、無錫等地部分“好又多”門店的招牌被“沃爾瑪”所取代。
事實上當初購進好又多引起紛繁復雜的產權關系，導致此后產生的租賃權等成為沃爾瑪整合好又多最大的絆腳石，亦使得沃爾瑪不得不花去大量的人力物力來解決產權關系。
據《每日經濟新聞》記者了解，在陳耀昌的任期內，好又多104家門店的整合還未完全結束。
整合好又多的事宜該何去何從？李玲表示，收購好又多的事宜已經通過監管部門的審查，沃爾瑪中國公司方面希望盡快完成最終并購。
杜巖宏認為，陳耀昌離職或將改變沃爾瑪在節約財務成本以及單店盈利能力建設方面的匱乏，預計沃爾瑪在經歷半年的政策觀察期后，將有一系列整改內控措施，經營戰略方向將發生改變。從當前沃爾瑪的盈利能力表現來看，節約財務成本、提高內控能力將成為沃爾瑪首要目標，預計開店的速度將繼續減慢。
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